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Funciones generales de la Gerencia General:

 

El Despacho de la Gerencia General tiene a su cargo las siguientes funciones:

  1. Proponer al Consejo Ejecutivo del Poder Judicial, ejecutar y/o evaluar en el ámbito de su competencia, el cumplimiento de las políticas generales, Planes de Desarrollo y Operativos, así como el Presupuesto Anual del Poder Judicial; y el correspondiente a la operación de los Centros Juveniles.

  2. Proponer  al  Consejo  Ejecutivo del  Poder  Judicial  para  su aprobación, el  Reglamento de Organización y Funciones de la Gerencia General y  demás  Reglamentos de  Organización y Funciones del Poder Judicial, el Cuadro para  Asignación de Personal del Poder Judicial, el Presupuesto Analítico de Personal y las modificaciones a dichos documentos de gestión.

  3. Dirigir  y controlar la debida aplicación de las disposiciones de los entes rectores  de  los Sistemas  Administrativos en  armenia con  los  planes  y  lineamientos   aprobados por  el  Consejo Ejecutivo del  Poder  Judicial, en   las  dependencias a  nivel nacional, incluidas las  Cortes Superiores de Justicia que funcionen como Unidades Ejecutoras, proponiendo las medidas correctivas que sean necesarias  a   fin  de   optimizar  su funcionamiento.

  4. Aprobar y/o proponer al Consejo Ejecutivo del Poder Judicial, normas y disposiciones para organizar y uniformizar los servicios administrativos y judiciales de las Oficinas de Administración Distrital de las Cortes Superiores.

  5. Aprobar el Manual  de Organización  y Funciones,  las directivas, reglamentos,   manuales   y   normas  técnico-administrativas   del ámbito de la Gerencia General.

  6. Expedir Resoluciones  Administrativas, abrir cuentas  bancarias, aprobar contratos y convenios en el marco de la gestión de los procesos técnicos de su competencia.

  7. Aprobar, autorizar y supervisar los procesos de  adquisición de bienes, contratación  de  servicios y ejecución  de  obras,    por delegación del Titular del Pliego.

  8. Constituir comisiones y equipos de trabajo en asuntos de competencia de la Gerencia General, y designar a los Comités Especiales encargados de conducir los procesos de licitación y concursos públicos.

  9. Resolver en segunda instancia administrativa, los recursos impugnatorios que le corresponda de acuerdo a las normas vigentes.

  10. Autorizar a nivel nacional, los destaques, rotaciones, y la evaluación del personal administrativo.

  11. Autorizar la cobertura de plazas vacantes del personal auxiliar jurisdiccional y administrativo de las dependencias a nivel nacional.

  12. Proponer al Consejo Ejecutivo, los proyectos informáticos necesarios para la modernización tecnológica constante del Poder Judicial, así como dirigir las actividades relacionadas con el desarrollo informático del Poder Judicial.

  13. Dirigir y controlar los procesos de identificación,  formulación  y ejecución  de  proyectos  de  inversión  pública  en  las diferentes sedes administrativas y jurisdiccionales del Poder Judicial.

  14. Dirigir  y evaluar  la gestión  administrativa y  operativa  de los programas y/o proyectos que ejecuta el Poder Judicial, mediante la cooperación internacional reembolsable y no reembolsable.

  15. Dirigir y evaluar la gestión de los Centros Juveniles de Diagnóstico y Rehabilitación a nivel nacional y del Servicio de Orientación al Adolescente - SOA.

  16. Proponer al Consejo Ejecutivo del Poder Judicial los planes y políticas de seguridad integral, dirigiendo y supervisando su ejecución.

  17. Ejecutar por encargo del Consejo Ejecutivo, los acuerdos, resoluciones y  disposiciones  sobre asuntos administrativos  no jurisdiccionales.

  18. Asesorar al Consejo Ejecutivo y/o Sala Plena de la Corte Suprema del Poder Judicial, en los aspectos requeridos sobre el ámbito de su competencia, integrar las Comisiones y asistir a las sesiones que disponga el Consejo Ejecutivo en calidad de Secretario de este órgano.





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